Rekrutacja do Przeglądu Prawniczego UW
Rekrutacja do naszego czasopisma jest dwuetapowa. W rekrutacji może wziąć udział każdy student Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Warszawskiego (również studenci przebywający w ramach wymiany na naszym Wydziale).
ETAP PISEMNY
W pierwszym etapie prosimy o wykonanie dwóch zadań rekrutacyjnych:
1. Omówienie wybranego zagadnienia prawnego poruszonego przez Sąd Najwyższy [IV CNP 31/17] sygnatura orzeczenia zostanie podana wkrótce] maksymalnie do 500 słów (łącznie z przypisami). W związku z tym, że redaktorzy Przeglądu Prawniczego UW zajmują się wstępną oceną merytoryczną oraz formalną zgłaszanych tekstów, kluczowa dla nas jest umiejętność krytycznej analizy tekstów prawnych. Ze względu na ograniczenie objętości pracy do 500 słów, prosimy nie pisać wstępu ani zakończenia – kluczowe jest wybranie i jasne sformułowanie problemu prawnego występującego w wyroku oraz jego krytyczna analiza na podstawie dostępnych źródeł.
2. Korekta zaprezentowanego fragmentu artykułu naukowego (tekst do pobrania tutaj).
Obie prace w dwóch oddzielnych plikach (w formacie .docx) należy odesłać w jednej wiadomości na adres ppuw@wpia.uw.edu.pl (temat maila: REKRUTACJA). Prosimy również o informację na którym jesteście roku.
Wykonując zadania należy korzystać z Zasad Redagowania PPUW (https://lawreview.wpia.uw.edu.pl/wp-content/uploads/2018/04/Zasady-redagowania-PPUW.pdf).
ETAP USTNY
W drugim etapie zaprosimy wybranych kandydatów na rozmowę.
Na rozmowie chcemy Cię lepiej poznać i omówić z Tobą przedstawione prace pisemne. Rozmowa trwa zwykle od 12 do 20 minut.
Na rozmowie obecni będą członkowie Zarządu Przeglądu, czyli organu regulaminowo umocowanego do rekomendowania kandydatów do przyjęcia w poczet członków naszej organizacji (ostateczną decyzję podejmuje Ogólne Zgromadzenie Członków).
WYNIKI
Na podstawie wyników z obydwu etapów ogłaszana jest lista osób przyjętych w poczet współpracowników. Nie określamy z góry liczby osób, które przyjmujemy w danym roku akademickim.